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招聘技巧与面试技巧培训教程ppt内容节选
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曾经有一个作家在家写稿时,他的四岁儿子吵着要他陪。作家很烦,就将一本杂志的封底撕碎,对他儿子说:“ 你先将这上面的世界地图拼完整,爸爸就陪你玩。”过了不到五分钟,儿子又来拖他的手说:“爸爸我拼好了,陪我玩!” 作家很生气:“小孩子要玩是可以理解的,但如果说谎话就不好了。怎么可能这么快就拼好世界地图!儿子非常委屈:“可是我真的拼好了呀!” 作家一看,果然如此:不会吧?家里出现了神童?他非常好奇地问:“你是怎么做到的?” 儿子说:世界地图的背面是一个人的头像。我反过来拼,只要这个人对了,世界也就对了。
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定义: 询问一些应聘者熟悉、简单的问题让面试人和应聘人切入面试话题,获取基本信息。
目的: 建立良好的面试气氛,令应聘者放松,面 试人猎取应聘者的初步信息。
举例: 与高管岗位应聘者如何导入?
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