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什么工作轻松稳定待遇好、无压力,可以长久做下去?
1. 公务员
说到稳定,让人第一个想到的就是公务员,工作体面、轻松,上班时间规律,朝九晚五,很少有加班的情况,有很多空余的时间陪伴家人,收入属于中等偏上水平,除了基本工资还有各项补贴和福利。
2. 事业单位
事业单位和公务员总是被拿来比较,两者都很安稳安逸,福利待遇也不相上下,但事业单位的考试难度要小一些。
3. 银行
银行也是非常安稳体面的工作,不用担心失业的问题,工作也不至于很行库,发展空间较大,薪资待遇和绩效工资非常可观。
4. 老师
老师也是很多很多人羡慕的工作,有寒暑假和双休,备受尊重,国家多次强调教师工资不得低于公务员。
找工作应该问清楚什么问题?
1、问清楚,入职后的工资有哪些调整的方式.
2、除了薪水,还有哪些工作福利。
有些公司无法提供比较高的薪水,但可能有其它对你而言,非常需要,或者在其它公司难以得到的资源和机会。比如,可以出国考察学习,可能允许弹性制工作,或者他们有非常棒的人才成长培训计划等。
3、社保公积金要问清
参加并缴纳社会保险是用人单位的法定义务,但是还有很多公司不给员工缴纳基本的社会保险,这其实是违反劳动法的,当然有些时候我们作为劳动者没有办法改变这种事实。
4、公司的工作时间,加班频繁程度怎么样。
这个问题你非问不可了,有的企业看上去工资很高,但加班比较严重,算上加班时间,小时工资还不如上家企业,那你岂不是会心理不平衡呢?平时领导下班不走,你好意思提前走吗?周末领导动不动通知你来公司加班开会,你能不去吗。
5、企业里面崇尚什么样的工作习惯和工作方式。
这一条,乍一看,不知如何去问,但其实也很关键,试想一下,如果一个企业里面,升职加薪靠的不是兢兢业业,靠的是能说会道,而你恰恰不是那种八面玲珑的人,你岂不是很吃亏。
如果是复试,一般都是用人部门的主管或者分管副总来面,所以你要问清楚,他也会回答清楚的。问问他的工作要求和他心中期望的工作标准、工作方式,这样在今后的工作中,能起到事半功倍的效果,你也就能快速确定自己是不是公司需要的那种骨干、核心人才了。
6、你应该向谁汇报。
这是你快速了解谁是你的未来上司的机会。在公司上班,与同事和上司能否相处融洽是非常重要的一件事。在很多公司的面试中,你的上司一般都会出场,所以你其实在还没有正式工作前,就已经开始与他打交道。
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