惊奇招聘app

惊奇招聘是一款专门为招聘而开发的软件，用户可以通过惊奇招聘app浏览众多的工作岗位，在线的进行筛选，选择适合自己的工作，需要的可以使用！

惊奇招聘app介绍

惊奇招聘本版本为初版，本版本分别分为“找工作/惊奇一下/我的工作/资金中心/个人中心”五大部分，本版分可以实现您随时随地找工作的需求

更有我们专业的HR帮您分析您的工作需求，使您找到一份合适满意的好工作，更有您工作我返钱奖励努力工作的你。随时随地惊奇一下吧，因为总有惊奇在身边

惊奇招聘app功能特点

直约面试

悄悄一点，敲定面试。省去杂乱投递环节直达HR；

奖励催单

摇一摇，奖励HR。让HR赶快检查你的简历；

邻近职位

查找成果页可检查邻近职位，找到离你最近的好作业；

投递反应

盯梢求职状况,了解求职发展。接收面试通知；

搭车道路

搭车道路一望而知，提早安排面试行程；

职位约请

检查对你感兴趣的公司，向你发送的职位约请；

创立简历

显现简历填写完好度、引荐简历匹配职位；

城市快搜

快速挑选作业地址，求职体会祖先一步；

公司屏蔽

简历办理安全便当，被屏蔽公司将无法检查简历；

职位亮点

职位亮点纷呈展示，公司福利信息尽收眼底；

找工作需要什么准备

求职目标要明确，不可轻言放弃

许多学生在应聘之前并没有明确的目标，对于自己想就职于哪家公司及选择这家公司的原因没有很具体的计划。无论是去朗讯、诺基亚、摩托罗拉、IBM还是别的公司，总之要有目标。即使起初并没有获得面试机会或面试没有成功，也不必灰心，可以不失时机地与面试经理联系并告知最近的进展，递交更新的简历并询问新的机会，也许该公司的经理对你没有任何印象，但久而久之，你与他建立了一定的联系，当该公司要招人时，可能会想到你，机会总要靠自己去创造。 

如何珍惜面试机会的来之不易？

加深对所应聘公司的了解，可以给人留下深刻印象。 对所应聘公司是否了解，尤为重要。我曾经历过这样一件事，那时在AT＆T（朗讯的前身）公司，曾面试过这样一位应聘者。当我问他对AT＆T公司有什么了解时，他竟能把AT＆T在全球及中国的概况，销售什么产品，说得很清楚。我问他是怎么了解到的，他说他一直就想来我们公司，听到获得面试机会非常高兴，于是在图书馆泡了几天。他当时给我印象很深，不是他的答案，而是他的诚意。

面试＝技能＋行为

我们的面试打分系统一般分为两部分，技能分数与行为分数。技能方面重点考查应聘者专业知识和相关经验。行为方面重点考查一个人用什么样的行为完成工作的。也许你可以完成这项任务，但是怎样完成的，这个过程也很重要，也就是考察一个人的综合能力。只有双方面的结合，才能真正衡量出面试者是否适合我们的职位需求，是否和公司企业文化匹配