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一、求职准备
1、应聘材料找工作首先在现代人才市场,要准备好一份个人简历,随着网络招聘的兴起,网上投递简历方便了不少人找工作,网上填写简历虽然方便,但是提醒,不能为了方便用一份简历投递多个职位,建议找工作投简历前,先针对应聘岗位招聘条件的不同,修改个人简历后,在针对性的投简历。另外,简历中也要忌讳对薪资的过高要求,在填写月薪求时,应填写最低月薪要求,而不要填写你的最高月薪要求,做到这一点。
2、应聘的材料,如果是技术类岗位,如室内设计师,还需要准备一些个人以往的作品,以备在找工作用到,最后再次检查个人联系方式是够正确。
3、面试技巧在接到面试电话的时候,其实面试就已经开始了,建议找工作时了解基本的面试技巧,比如常见的面试题:为什么离职?你的职业规划?简单的做下自我介绍...虽然看似简单,但真正流畅清晰表达的应聘者却并不多,因此找工作注意此点,提前做好准备,了解相关着装,礼仪等面试技巧。
二、找工作的途径招聘网站:
1、求职者可打开正规地方招聘网站,完成个人登陆后,查看最新的企业招聘信息,根据求职意向筛选适合的招聘职位及企业,并投递简历等待面试通知,完成找工作的流程。
2、招聘会:通常地方劳动就业管理中心也会举办大型的招聘会,来帮助就业者找工作,但是需要求职者及时关注最新的招聘会动态以准时参加,找到满意工作。
3、微信:微信是以熟人间通讯为主的软件兼具了同陌生人进行社交的功能,并朝向社交类应用发展。
三、就业签合同入职就等于找工作结束了吗?
可不是这么简单,根据劳动法规定,求职者还需要与用人单位之间签订劳动合同。劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。
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